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Coaching individuel

Soyez aux commandes de votre vie

Comment se passe un coaching ? Et à quoi sert le coach ?

Un coaching est un accompagnement de la personne en vue d’acquérir de nouvelles compétences et de réaliser de nouveaux objectifs ( de les réaliser plus vite ).

Le coaching se déroule sur une période de 6 à 8 mois en fonction des besoins du client. Pour ma part je fonctionne par package, ce qui laisse le choix au client de choisir la formule qui lui convient.

La 1ère partie du coaching consiste à mettre le client dans les conditions optimums pour démarrer le travail à faire ensemble. Ensuite le coach donne les bases à savoir sur le coaching (notions théoriques à savoir) et la mise en place de la demande du client (la demande du client sera son objectif). La 3ème partie (la plus importante), c’est le suivi de l’objectif pas à pas. La 1ère partie peut prendre entre 1 à 2 séances et pour 5 à 6 séances (en fonction des termes fixés au début) pour la partie « suivi de l’objectif ».

J’utilise l’analyse transactionnelle (Eric Berne) et une grille de travail (RPBDC) afin d’effectuer le suivi du client, le client possède une convention signé entre lui et moi au début du contrat stipulant toutes les étapes du coaching et l’objectif à atteindre. Ce qui permet au client de se situer sur son évolution personnelle.

Le coaching sert à améliorer une situation professionnelle ou associative du client, acquérir de nouvelles compétences, et passer très clairement à un cap supérieur dans sa vie.

Avec un coaching vous pouvez mettre en place vos projets de manière plus sereine, communiquer avec les autres sans vous prendre la tête, diriger vos équipes avec un vrai leadership, prendre confiance en vous … En mettant du sens dans ce que vous faites.

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